Données bibliographiques / Bibliografische DatenPrinter
Auteurs / Autoren:KÖMPF, NICOLA; SIHLER, MARION
Source / Fundstelle:GWR 2012, 173
Revue / Zeitschrift:GWR - Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht
Année / Jahr:2012
Type / Typ:
Catégorie / Kategorie:Arbeitsrecht, Droit des sociétés, Droit du travail, Gesellschaftsrecht
Mots clef / Schlagworte:Betriebsbedingte Kündigung, Freie Unternehmerentscheidung, Kündigungsgrund, MUTTERGESELLSCHAFT, Technische Veränderung, TOCHTERGESELLSCHAFT, Wirtschaftliche Schwierigkeiten, CONTRAT DE TRAVAIL, Difficulté Économique, Licenciement Pour Motif Économique, Mutations Technologiques, Société Filiale, SOCIETE MERE
Der Beitrag beleuchtet die Haftungsrisiken deutscher Muttergesellschaften, die ihre französische Tochtergesellschaft schließen (möchten). Das Hauptaugenmerk wird auf die Kündigung der Arbeitnehmer der Tochtergesellschaft gelegt, da sich die französischen Regelungen bezüglich einer betriebsbedingten Kündigung und die von der Rechtsprechung aufgestellten Grundsätze als für den Unternehmer strenger erweisen als ihre deutschen Äquivalente.